厚積薄發(fā) “續(xù)航”前行 | 西安市糖酒集團開展管理干部《高效溝通與協(xié)作》主題培訓

集團公司副總經(jīng)理王鐵柱進行了開訓致辭，著重強調(diào)以下三個方面：

一是要把人力培訓放到企業(yè)戰(zhàn)略目標實現(xiàn)的高度，它是企業(yè)能打勝仗、可持續(xù)發(fā)展的動力源泉和員工個人職業(yè)能力提升的基礎(chǔ)需求；二是結(jié)合目前工作實際，提出了集團2023年度培訓工作的四個重點方向及途徑，要全面提升各層級人員的職業(yè)素養(yǎng)和崗位勝任能力；三是強調(diào)了本次培訓主題在各項管理工作中的重要性，是企業(yè)管理和績效提升的生命線，是各級各類管理者化解危機的必備技能。并殷切期待學員們：學有所悟、悟有所得，在管理實踐中不斷提升自我價值，更好的助力糖酒事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

本次課程由人力資源部崔天妹講授，從溝通的基本認知、高效溝通技巧、職場溝通場景模擬、團隊高效協(xié)作四方面出發(fā)，采用引題、定義、闡釋、案例、應用等方式，多角度進行了深入講解及互動。

本次培訓現(xiàn)場進行了學習成果考核：滿分為100分，其中90分（含）以上優(yōu)秀占比82%，80分（含）— 90分合格占比17%。

學員們通過本次培訓，掌握了溝通與協(xié)作方面的基本原理和應用技能，認識到溝通協(xié)作對管理提升的重要作用；增強了團隊合作意識、企業(yè)凝聚力和必勝信念；表示要在今后管理實踐中，更多融入溝通協(xié)作的基礎(chǔ)要素，精益求精地做好本職工作，加快實現(xiàn)職業(yè)提升和企業(yè)發(fā)展的“雙贏”新格局！